Direction générale

Offre d’emploi - Format PDF
Direction générale
Si vous êtes un leader naturel, un individu énergique et enthousiaste et cherchez un défi stimulant et un environnement de travail agréable, La Société francophone de Victoria (SFV) s’intéresse à vous.

Nous sommes à la recherche d’un candidat ou une candidate pour le poste de directeur(trice) général(e) à Victoria. Le candidat ou la candidate retenu(e) travaillera avec les membres du Conseil d’administration (CA), les employés et la communauté pour mener à bien la mission de la SFV : promouvoir, représenter, et défendre la langue et la culture française, en regroupant la communauté et en se dotant d’institutions répondant aux besoins et aux intérêts des francophones.

Titre de l’emploi : Directeur(trice) général(e)
Statut : Employé permanent
Salaire : Selon expérience
Lieu : Victoria
Superviseur immédiat : Conseil d’administration
Entrée en vigueur : Lundi 5 janvier 2009
Durée : Contrat de trois ans

Nature de l’emploi
Le titulaire du poste est un(e) leader, un(e) entrepreneur(e), un(e) gestionnaire possédant des qualités nécessaires afin de mener à bien et efficacement les projets de la Societé Francophone de Victoria.

Qualifications requises
Niveau Universitaire de premier cycle ou deuxième cycle dans un champ de spécialisation approprié ou équivalent.
Minimum de 5 années d’expérience à un poste de direction.
Bilingue (français/anglais).
Connaissance du milieu minoritaire de Victoria et des programmes francophones en C.-B. et au Canada

- Expérience à préparer des demandes de subventions et de contributions.
- Capacité de développer et d’administrer des projets communautaires.
- Aptitudes à communiquer.
- Bien connaître les programmes d’appui aux communautés francophones hors-Québec au niveau régional, provincial et fédéral.
- Capacité de travailler avec nos partenaires communautaires de Victoria, notamment la Radio communautaire Victoria, l’association des aînés et retraités, l’association historique, la troupe de dans les Cornouillers, etc.
- Capacité d'analyse et de synthèse, notamment dans nos interactions avec Patrimoine canadien, Service Canada, BC Gaming, etc.
- Capacité de faire du « multi-tasking » et d'œuvrer dans un environnement existant, notamment Windows, Excel, Word

Plus précisément la personne embauchée devra

- Adhérer à et promouvoir la vision, la mission et les valeurs de la Societé.
- Assurer la gestion et le développement de l’ensemble des activités, projets et programmes.
- Gérer les ressources financières, notamment préparer les recherches de subventions, administrer le budget annuel et les finances journalières.
- Gérer les ressources humaines, incluant l’embauche du personnel, la description des tâches, la rédaction de contrats, formation et évaluation
- Gérer les ressources matérielles de la SFV
- Préparer et assister aux réunions mensuelles du CA et du Bureau de direction, à l’assemblée générale annuelle et autres activités
- Faire des recommandations de politiques/programmes/services favorisant la prise de décision au CA et d’en faire le suivi.

Si vous avez le sens de l’organisation, de l’entregent et aimez les défis innés à l’élaboration de projets pour la communauté francophone, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation au plus tard le vendredi 12 septembre 2008 à 16h par télécopieur au 388-6280, par courriel à yaquin@francocentre.com, en personne ou par la poste à l’adresse suivante :

Attention : Claire Grisé, présidente
Concours - direction générale
La Société francophone de Victoria
535 rue Yates, bureau 200
Victoria, C.-B. V8W 2Z6

Site Internet : www.francocentre.com
Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles qui seront sélectionnées pour une entrevue.